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 第十六屆北大光華新年論壇于2014年12月21日在北京大學(xué)邱德拔體育館舉行，論壇主題：“文化重塑與經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型”。

在論壇對(duì)話環(huán)節(jié)，京東集團(tuán)創(chuàng)始人劉強(qiáng)東說(shuō)，自己在做京東之前，何謂電商基本不知道。

他認(rèn)為，一個(gè)文化是一個(gè)企業(yè)最基礎(chǔ)的東西，無(wú)關(guān)與新技術(shù)，新行業(yè)的發(fā)展。

“我認(rèn)為一個(gè)文化是一個(gè)企業(yè)最基礎(chǔ)的東西，無(wú)關(guān)與新技術(shù)，新行業(yè)的發(fā)展。

在我看來(lái)，根本不存在什么互聯(lián)網(wǎng)思維，或者互聯(lián)網(wǎng)文化。

在自己看來(lái)，根本不存在什么互聯(lián)網(wǎng)思維，或者互聯(lián)網(wǎng)文化。

”談及企業(yè)文化時(shí)，劉強(qiáng)東表示，“我覺(jué)得作為一個(gè)初創(chuàng)公司，比如京東這樣的公司，一定是我的文化就是企業(yè)的文化，不可改，有人說(shuō)企業(yè)文化要改，我說(shuō)我退休之后可以改，只要我不退休，改不了，改了也是裝。

”以下為對(duì)話環(huán)節(jié)劉強(qiáng)東現(xiàn)場(chǎng)發(fā)言文字實(shí)錄：對(duì)話嘉賓劉 強(qiáng) 東 京東集團(tuán)創(chuàng)始人、董事局主席兼首席執(zhí)行官潘 石 屹 SOHO中國(guó)有限公司董事長(zhǎng)王博    北京大學(xué)社會(huì)科學(xué)部部長(zhǎng)、北京大學(xué)哲學(xué)系教授、主任趙 學(xué) 軍        嘉實(shí)基金管理有限公司總裁張 志 學(xué)        北京大學(xué)光華管理學(xué)院副院長(zhǎng)楊銳：潘總語(yǔ)出驚人，說(shuō)到要勇于犯錯(cuò)誤，支持近乎勇，道可道非常道，一下把我們論壇的核心話題上升到一個(gè)非常高的高度。

但是，談到共性之前我發(fā)現(xiàn)我跟同為1963年出生的潘總有一個(gè)出奇的一致，我們的紅領(lǐng)巾打法是一樣的。

我跟潘總有分享，所以談到互聯(lián)網(wǎng)文化，互聯(lián)網(wǎng)文化給我們帶來(lái)最大的快樂(lè)就是分享。

接下來(lái)我看今天在這個(gè)論壇上最有發(fā)言權(quán)的，如何做好世界最強(qiáng)的電子商務(wù)公司的發(fā)言人，應(yīng)該是劉強(qiáng)東，京東的老板，“劉大大”，您3分鐘的開(kāi)場(chǎng)白。

劉強(qiáng)東：不敢稱就是“大大”，只能算是一個(gè)“小弟”。

我的觀點(diǎn)，潘總剛才提的要有不同的看法，要有不同觀點(diǎn)可能才能把話題深入下去。

我認(rèn)為一個(gè)文化是一個(gè)企業(yè)最基礎(chǔ)的東西，無(wú)關(guān)與新技術(shù)，新行業(yè)的發(fā)展。

在我看來(lái)，根本不存在什么互聯(lián)網(wǎng)思維，或者互聯(lián)網(wǎng)文化。

楊銳：我們注意到中國(guó)文化有一種演進(jìn)的規(guī)律，叫否定之否定才能有進(jìn)步。

劉強(qiáng)東：每個(gè)人都說(shuō)社會(huì)不斷的進(jìn)步，我們必須拋棄過(guò)去的文化，找準(zhǔn)新的文化，才能跟得上時(shí)代的發(fā)展，我覺(jué)得錯(cuò)了。

到今天為止，我們一兩年前中國(guó)99%的文化都依然適應(yīng)于互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代。

今天的主題是企業(yè)發(fā)展和文化，所以我回到微觀層面，前面兩位都是說(shuō)的比較宏觀，在思想和哲學(xué)層面，我往微觀說(shuō)。

我覺(jué)得作為一個(gè)初創(chuàng)公司，比如京東這樣的公司，一定是我的文化就是企業(yè)的文化，不可改，有人說(shuō)企業(yè)文化要改，我說(shuō)我退休之后可以改，只要我不退休，改不了，改了也是“裝”。

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