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    什么是創(chuàng)業(yè)    創(chuàng)業(yè)是指某個(gè)人發(fā)現(xiàn)某種信息、資源、機(jī)會(huì)或掌握某種技術(shù)，利用或借用相應(yīng)的平臺(tái)或載體，將其發(fā)現(xiàn)的信息、資源、機(jī)會(huì)或掌握的技術(shù)，以一定的方式，轉(zhuǎn)化、創(chuàng)造成更多的財(cái)富、價(jià)值，并實(shí)現(xiàn)某種追求或目標(biāo)的過程。

    然而，什么是創(chuàng)業(yè)？在創(chuàng)業(yè)界有不同的意見。

一些專家學(xué)者認(rèn)為：“創(chuàng)業(yè)是一個(gè)發(fā)現(xiàn)和捕捉機(jī)會(huì)并由此創(chuàng)造出新穎的產(chǎn)品或服務(wù)和實(shí)現(xiàn)其潛在價(jià)值的復(fù)雜過程。

”創(chuàng)業(yè)必須要投入時(shí)間和付出努力，承擔(dān)相應(yīng)財(cái)務(wù)、精神和社會(huì)的風(fēng)險(xiǎn)，并獲得金錢的回報(bào)、個(gè)人的滿足和獨(dú)立自主。

霍華德•H•斯蒂芬（HowardH.Steven）認(rèn)為：“創(chuàng)業(yè)是一種管理方式，即對機(jī)會(huì)的追蹤和捕獲的過程，這一過程與其當(dāng)時(shí)控制的資源無關(guān)。

”并且進(jìn)一步指出：“創(chuàng)業(yè)可由以下七個(gè)方面的企業(yè)經(jīng)營活動(dòng)來理解：發(fā)現(xiàn)機(jī)會(huì)、戰(zhàn)略導(dǎo)向、致力于機(jī)會(huì)、資源配置過程、資源控制的概念、管理的概念和回報(bào)政策”。

杰弗里•A•蒂蒙斯（JeffryA.Timmosns）則認(rèn)為：“創(chuàng)業(yè)是一種思考、推理和行為方式，這種行為方式是機(jī)會(huì)驅(qū)動(dòng)、注重方法和與領(lǐng)導(dǎo)相平衡。

創(chuàng)業(yè)導(dǎo)致價(jià)值的產(chǎn)生、增加、實(shí)現(xiàn)和更新，不只是為所有者，也為所有參與者和利益相關(guān)者。

”    科爾（Cole）（1965）提出：把創(chuàng)業(yè)定義為“發(fā)起，維持和發(fā)展以利潤為導(dǎo)向的企業(yè)的有目的性的行為”。

史蒂文森（Stevenson），羅伯茨（Roberts）和茍斯拜客(Grousbeck)提出：“創(chuàng)業(yè)是一個(gè)人——你不管是獨(dú)立的還是在一個(gè)組織內(nèi)部——追蹤和捕捉機(jī)會(huì)的過程，這一過程與當(dāng)時(shí)控制的資源無關(guān)”。

    美國學(xué)者帕爾特-蒂-維羅斯（Paud.D.Reynolds）教授把創(chuàng)業(yè)概念延伸到從人們創(chuàng)業(yè)意識(shí)產(chǎn)生之前到企業(yè)成長的全過程。

他認(rèn)為創(chuàng)業(yè)應(yīng)該分為四個(gè)階段：（1）未成年；（2）創(chuàng)業(yè)行動(dòng)開始之前；（3）開始創(chuàng)辦企業(yè)；（4）企業(yè)成長。

未成年就是創(chuàng)業(yè)意識(shí)萌芽階段，創(chuàng)業(yè)者心里有創(chuàng)業(yè)的沖動(dòng)，只是還沒有找到合適的機(jī)會(huì)。

當(dāng)機(jī)會(huì)出現(xiàn)后，創(chuàng)業(yè)欲望加強(qiáng)，開始進(jìn)行各種準(zhǔn)備活動(dòng)，進(jìn)入了第二個(gè)階段。

接著，創(chuàng)業(yè)者或者獨(dú)自一人，或者組建創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)，開始進(jìn)行市場調(diào)研，擬定創(chuàng)業(yè)方案、融資、注冊登記、建廠生產(chǎn)、提高產(chǎn)品或者服務(wù)質(zhì)量。

最后，企業(yè)進(jìn)入發(fā)展期，進(jìn)入第二次創(chuàng)業(yè)階段。

    綜上所述，創(chuàng)業(yè)是一個(gè)人們發(fā)現(xiàn)和捕捉機(jī)會(huì)并由此創(chuàng)造出新穎的產(chǎn)品或服務(wù)和實(shí)現(xiàn)其潛在價(jià)值的復(fù)雜過程，即是人們創(chuàng)業(yè)意識(shí)產(chǎn)生之前到企業(yè)成長的全過程。

    這樣的解釋，我想很多人還是不會(huì)明白的，特別是一些剛離開學(xué)校沒幾年的年輕人，認(rèn)識(shí)上有著很大的誤區(qū)。

從收入角度來說，可以讓你和你的全家過上比較舒適的生活，能夠贍養(yǎng)你的父母，能夠撫養(yǎng)你的孩子，全家還能夠出去旅游，去娛樂.....。

從名譽(yù)的角度來說，在社會(huì)階層中（我們不要否認(rèn)階層的存在），你進(jìn)入了至少中產(chǎn)階層，全社會(huì)雖不仰慕，但至少尊重你。

    可是我們很多人錯(cuò)了，他們認(rèn)為，創(chuàng)業(yè)就是要擁有完全屬于自己的企業(yè)，要擁有巨額的財(cái)富，要名車美女，出入各種上流場合。

    我要告訴你們，這不是創(chuàng)業(yè)心態(tài)，這是暴富心態(tài)。

    關(guān)于暴富:在這個(gè)社會(huì)中，我們不排斥暴富，如果有暴富的機(jī)會(huì)而又無多大風(fēng)險(xiǎn)，我也一定擠破腦袋去搶。

（很類似于買彩票，但是我從不買，因?yàn)闄C(jī)會(huì)成本太高）    請大家記住一句話“商場沒有驚喜”。

    上面所說的有些極端了，絕大部分創(chuàng)業(yè)者還是相當(dāng)吃苦耐勞的，他們承受創(chuàng)業(yè)的艱辛，疲憊，緊張，失落，沮喪.....    但是你們知道，這又錯(cuò)了。

創(chuàng)業(yè)應(yīng)當(dāng)是辛苦，但不應(yīng)當(dāng)是艱苦。

如果你經(jīng)營自己的企業(yè)非常艱苦，甚至于如履薄冰，每日膽戰(zhàn)心驚。

你應(yīng)當(dāng)懷疑和反思，自己是不是已經(jīng)走錯(cuò)了。

    我來舉個(gè)例子說明吧。

有兩個(gè)人，一個(gè)是品牌公司的總裁A，典型的高級(jí)打工者。

另一個(gè)是某單位某分公司的總經(jīng)理B。

    A對自己的定位就是職業(yè)經(jīng)理人，離開了公司，他依然每月拿著高薪，在外還有自己的關(guān)聯(lián)企業(yè)來處理業(yè)務(wù)過程中的一些項(xiàng)目。

    B離開某公司之后著了魔一樣想要自己當(dāng)老板，現(xiàn)在開了自己的公司，然而長達(dá)一年一筆營業(yè)收入也沒有（他是非常優(yōu)秀的銷售，但是他之前做的都是大客戶，大項(xiàng)目，現(xiàn)在正在跟的也是大項(xiàng)目，對企業(yè)來說是沒有很好現(xiàn)金流的），每天過得都很艱苦，每天都會(huì)產(chǎn)生新的希望，每天也都會(huì)失落和疲憊。

    你們認(rèn)為A和B誰才是真正的創(chuàng)業(yè)者？    創(chuàng)業(yè)不代表一定要擁有完全屬于自己的公司，其實(shí)這是一種江浙的“老板文化”，職業(yè)經(jīng)理人的道路也是一種創(chuàng)業(yè)，我們稱為企業(yè)內(nèi)部創(chuàng)業(yè)。

比如大企業(yè)中“事業(yè)部”的形態(tài)就是典型的企業(yè)內(nèi)部創(chuàng)業(yè)的范例，依托企業(yè)的平臺(tái)和資源，事業(yè)部獨(dú)立核算。

這樣就可以把創(chuàng)業(yè)理解為：創(chuàng)業(yè)者對自己擁有的資源或通過努力，能夠把所擁有的資源進(jìn)行優(yōu)化整合,從而創(chuàng)造出更大經(jīng)濟(jì)或社會(huì)價(jià)值的過程。

    創(chuàng)業(yè)作為一個(gè)商業(yè)領(lǐng)域，致力于理解創(chuàng)造新事物（新產(chǎn)品，新市場，新生產(chǎn)過程或原材料，組織現(xiàn)有技術(shù)的新方法）的機(jī)會(huì)，如何出現(xiàn)并被特定個(gè)體發(fā)現(xiàn)或創(chuàng)造，這些人如何運(yùn)用各種方法去利用和開發(fā)它們，然后產(chǎn)生各種結(jié)果。

    創(chuàng)業(yè)就是一個(gè)人們發(fā)現(xiàn)和捕捉機(jī)會(huì)并由此創(chuàng)造出新穎的產(chǎn)品或服務(wù)和實(shí)現(xiàn)其潛在價(jià)值，接管和組織一個(gè)經(jīng)濟(jì)體的某個(gè)部分，并且以自己可以承受的經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn)和社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)通過交易來滿足人們的需求，經(jīng)過一定時(shí)間的努力和付出，獲得更大的經(jīng)濟(jì)財(cái)富和社會(huì)財(cái)富，創(chuàng)造出一份事業(yè)并對社會(huì)負(fù)責(zé)的一種行為過程，目的是為了創(chuàng)造價(jià)值。

    創(chuàng)業(yè)的概念    對創(chuàng)業(yè)概念，可以從以下四個(gè)方面理解:    （1）創(chuàng)業(yè)是一個(gè)復(fù)雜的創(chuàng)造過程——它創(chuàng)造出某種有價(jià)值的新事物。

這種新事物必須是有價(jià)值的，不僅對創(chuàng)業(yè)者本身有價(jià)值，而且對社會(huì)也要有價(jià)值。

價(jià)值屬性是創(chuàng)業(yè)的重要社會(huì)性屬性，同時(shí)也是創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的意義和價(jià)值。

    （2）創(chuàng)業(yè)必須要貢獻(xiàn)必要的時(shí)間和大量的精力，付出極大的努力。

要完成整個(gè)創(chuàng)業(yè)過程，要?jiǎng)?chuàng)造新的有價(jià)值的事物，就需要大量的時(shí)間，而要獲得成功，沒有極大的努力是不可能的，而且很多創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的創(chuàng)業(yè)初期是在非常艱苦的環(huán)境下實(shí)現(xiàn)的。

    （3）創(chuàng)業(yè)要承擔(dān)必然的風(fēng)險(xiǎn)。

創(chuàng)業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)可能有各種不同的形式，取決于創(chuàng)業(yè)的領(lǐng)域和創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)的資源。

但通常的創(chuàng)業(yè)風(fēng)險(xiǎn)主要是人力資源風(fēng)險(xiǎn)、市場風(fēng)險(xiǎn)、財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)、技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)、外部環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)、合同風(fēng)險(xiǎn)、精神方面的風(fēng)險(xiǎn)等幾個(gè)方面。

創(chuàng)業(yè)者應(yīng)具備超人的膽識(shí)，甘冒風(fēng)險(xiǎn)，勇于承擔(dān)多數(shù)人望而卻步的風(fēng)險(xiǎn)事業(yè)。

    （4）創(chuàng)業(yè)將給創(chuàng)業(yè)者帶來的回報(bào)。

作為一個(gè)創(chuàng)業(yè)者，最重要的回報(bào)可能是其從中獲得的獨(dú)立自主，以及隨之而來的個(gè)人的物質(zhì)財(cái)富的滿足。

對于追求利潤的創(chuàng)業(yè)者，金錢的回報(bào)無疑是重要的，對其中的許多人來說，物質(zhì)財(cái)富是衡量成功的一種尺度。

通常，風(fēng)險(xiǎn)與回報(bào)成正相關(guān)關(guān)系。

創(chuàng)業(yè)帶來的回報(bào)，既包括物質(zhì)的回報(bào)也包括精神的回報(bào)，它是創(chuàng)業(yè)者進(jìn)行創(chuàng)業(yè)的動(dòng)機(jī)和動(dòng)力。

    創(chuàng)業(yè)有哪些特點(diǎn)    創(chuàng)業(yè)是一種勞動(dòng)方式，是一種需要?jiǎng)?chuàng)業(yè)者組織、運(yùn)用服務(wù)、技術(shù)、器物作業(yè)的思考、推理、判斷的行為。

    根據(jù)杰弗里•A•蒂蒙斯（JeffryA.Timmons）所著的創(chuàng)業(yè)教育領(lǐng)域的經(jīng)典教科書《創(chuàng)業(yè)創(chuàng)造》定義：創(chuàng)業(yè)是一種思考、推理和行為方式，它為機(jī)會(huì)所驅(qū)動(dòng)，需要在方法上全盤考慮并擁有和諧的領(lǐng)導(dǎo)能力。

    創(chuàng)業(yè)必須要貢獻(xiàn)出時(shí)間、付出努力，承擔(dān)相應(yīng)的財(cái)務(wù)的、精神的和社會(huì)的風(fēng)險(xiǎn)，并獲得金錢的回報(bào)、個(gè)人的滿足和獨(dú)立自主。

    她有以下幾個(gè)特點(diǎn)：    一、創(chuàng)業(yè)是創(chuàng)造具有“更多價(jià)值的”新事物的過程。

    二、創(chuàng)業(yè)需要貢獻(xiàn)必要的時(shí)間，付出極大的努力。

    三、承擔(dān)必然存在的風(fēng)險(xiǎn)。

財(cái)務(wù)、精神、社會(huì)領(lǐng)域及家庭等。

    四、創(chuàng)業(yè)報(bào)酬、金錢、獨(dú)立自主、個(gè)人滿足。

    對于一個(gè)真正的創(chuàng)業(yè)者，創(chuàng)業(yè)過程不但充滿了激情、艱辛、挫折、憂慮、痛苦和徘徊，而且還需要付出堅(jiān)持不懈的努力，當(dāng)然，漸進(jìn)的成功也將帶來無窮的歡樂與分享不盡的幸福。

創(chuàng)業(yè)是一種勞動(dòng)方式，是一種無中生有的財(cái)富現(xiàn)象，是一種需要?jiǎng)?chuàng)業(yè)者組織、運(yùn)用服務(wù)、技術(shù)、器物作業(yè)的思考、推理、判斷的行為。

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